JFEスチール株式会社（ジェイエフイースチール、英名：JFE Steel Corporation）は、日本の大手鉄鋼メーカー（高炉メーカー）である。 持株会社・JFEホールディングスを頂点とする「JFEグループ」の中核企業。. リクルートに転職するために知っておきたい情報【評判、面接対策、年収、難易度を解説】, JFEスチールの求人紹介はもちろん、JFEスチールから内定を貰うための面接対策を行ってもらえるため、転職エージェントを利用した方が内定確度は高まる. JFEスチールの23.3.31現在の平均年収は658万円でした。 大手鉄鋼メーカー。jfeホールディングス傘下。粗鋼生産世界5位。 現在、当企業は有価証券報告書の提出がないため、データは過去のデータとなり … 現場作業員なら、月給は年齢プラスアルファ。ボーナス1回2 回答数 1. JFEシステムズの年収給料や20～65歳の年齢別役職別・総合職・一般職・技術職の年収推移｜平均年収.jp JFEシステムズの総合職一般職の年収や部長課長、20歳30歳40歳50歳の節目年齢の年収などを分析した就職転職に活かす検証分析サイトです。 現：jfeｽﾁｰﾙ㈱常務執行役員) *4. JFEスチールの年収は高いのか、低いのか？公式データを加工・活用して、年齢別平均年収、ランキング、年収偏差値などを算出しました。クチコミ・評判に依存せず、中立な立場で評価できる情報を発信し … ＪＦＥエンジニアリングは求める人物像は「自由で柔軟な発想を持つ人」「常に挑戦する人」「誠実な人」「逆境に強い人」となっています。 職種は事務系と技術系に分かれていますが、技術系に関しては毎晩終電帰りが多いようです。手当は、住宅手当や産休育休があるので、女性の働きやすい仕事となっていますが、女性には体力面・精神面できつい仕事です。そして、土日出勤・残業や出張が多く、大きな赤字を出す案件も … 解決日 2017/06/05. 今回はjfeホールディングスを紹介します。従業員数はグループ全体で59,000名を超えています。jfeホールディングスの年収や業績などを調べました。院卒や大卒社員の年収や、30代社員の年収等様々な年収情報を調査しました。社員から評判についても聞きましたよ。 JFEスチールの大卒総合職(文系&理系)って年収高い？低い？一般的な年収ランキングからは分からない総合職の給料をまとめてみました。, 新卒(学部卒/院卒)〜20歳代・30歳・35歳・40歳・50歳での目安年収と、各役職ごとの目安年収、残業代こみ年収、福利厚生のまとめとなります。, ※JFEスチールは「持株会社：JFEホールディングス」の傘下であるため、ホールディングスの年収で見ていきます。, ※平均年収は一つ前の年度の有価証券報告書を参照。たとえば「2016年＝2015年度実績」となります。, まずJFEスチールというか、鉄鋼業界全般の年収で言えることですが鉄鋼バブル期（2004~2009年頃）の年収が凄まじい。平均年収1200万円超えって、まるで総合商社みたい。ただ、これはボーナスが基本給x10ヶ月分/年とかになっていたためであり、最近は逆に鉄鋼不況になっていて年収は下落傾向。, JFEスチールは鉄鋼メーカー国内No.2企業（No.1は新日鐵住金）。世界ではNo.8の粗鋼生産量（30百万トン）をほこる。旧）日本鋼管と旧）川崎製鉄の合併により誕生した会社である。また、持ち株会社JFEホールディングスの中核企業には、JFEスチールのほかにJFEエンジニアリングがある。, したがって大卒の平均年収に近いのですが念のため、それぞれの年齢・役職ごとに目安年収をまとめます。, ※副課長までは残業代がでる。 月1日付jfe商事㈱非常勤取締役就任予定 (6)退任執行役員（3月31日付） jfe. 閲覧数 9773. ・jfeスチールの平均年収. 日本でのJFEスチールの平均給与 JFEスチールの平均年収は、約407万円 (設備保全・保守) 〜794万円 (総務) です。 JFEスチールの平均月給の範囲は約 17.0万円／月（保全業務）から約 38.8万円／月（システム運用・保守）です。 jfeスチールといえば世界中に支店がある大企業ですが、その平均年収を知りたくありませんか。jfeスチールへの就職で気になるのは、やはりその平均年収ですよね。そこで、今回はjfeスチールの平均年収(給料)と企業研究についてみていきましょう。 北野 嘉久（きたの よしひさ、1958年 2月20日 - ）は、日本の製鉄 技術者、実業家。 jfeスチール 代表取締役社長。 元日本鉄鋼連盟会長。. JFEスチールの社員・元社員のクチコミから、年収・給料・初任給・ボーナス・評価制度を徹底分析！就活の説明会やob訪問ではわからない、職種や年齢別の給与水準・ボーナス（賞与）の有無などを豊富なクチコミと評点で比較できます。 jfehdは持株会社。02年nkkと川崎製鐵が統合して誕生。粗鋼生産国内2位、世界3位。海外進出に積極的。 jfehdの27.3.31現在の平均年収は966万円（前年の平均年収は943万円）。売上高は38503億円（前年は36668億円）を記録しています。 JFEシステムズの年収給料や20～65歳の年齢別役職別・総合職・一般職・技術職の年収推移｜平均年収.jp JFEシステムズの総合職一般職の年収や部長課長、20歳30歳40歳50歳の節目年齢の年収などを分析した就職転職に活かす検証分析サイトです。 お礼 0. jfeスチールの社員クチコミ・評判. ※課長への昇進で同期に差が出る。総合職であれば昇格の遅れはあれど、いずれは上がれると思われる。 ※研究開発職は裁量労働制。月20時間の残業に相当する「みなし労働手当て」が一括で支給される。残業をしなければおいしい。 ｽﾁｰﾙ㈱代表取締役副社長 寺畑 雅史 JFEスチールの社員・元社員のクチコミから、年収・給料・初任給・ボーナス・評価制度を徹底分析！就活の説明会やob訪問ではわからない、職種や年齢別の給与水準・ボーナス（賞与）の有無などを豊富なクチコミと評点で比較できます。 jfeスチールの男女別採用人数. JFEスチールへの転職を検討するなら【転職会議】。社員・元社員の口コミ(全731件)から、JFEスチールの年収・給与制度や社風、面接事例などをリサーチできます。募集中の求人情報の他、業界ランキング・評点チャートも充実！ 【JFEスチール㈱新任執行役員略歴】 冨田 省吾 生年月日1953年 1月 2日 とみた しょうご 最終学歴1977年 3月 神戸大学大学院工学研究科修士課程電子工学専攻修了 略 歴 1977年 4月 日本鋼管㈱入社 高卒のJFEスチールの年収ってどのぐらいですか？将来的に役職につくことは可能ですか？ 質問日 2017/06/04. jfeエンジニアリングの年収や新卒・中途採用の評判をご紹介します。インターン情報や学歴フィルター、強みや売上、激務なのか？、給料とボーナス、福利厚生、面接で聞かれること、就職や転職の選考フローなどをまとめましたので参考にしてください。 © 2021 キャリトク All rights reserved. 表を見て分かる通り、圧倒的に男性の採用が多いことがわかります。 jfeスチールの文理別採用人数 2008年 4月 JFEスチール㈱東日本製鉄所工程部計画室長 2012年 4月 大阪支社大阪建材・プロジェクト営業部建築建材室長 2014年 4月 物流総括部物流企画室長 2017年 4月 棒線事業部棒線営業部長 2019年 4月 JFE商事㈱ステンレス・特殊鋼本部長（現任） JFEシステムズの年収給料や20～65歳の年齢別役職別・総合職・一般職・技術職の年収推移｜平均年収.jp JFEシステムズの総合職一般職の年収や部長課長、20歳30歳40歳50歳の節目年齢の年収などを分析した就職転職に活かす検証分析. 茨城県 水戸市出身 。 1982年東京工業大学 大学院 総合理工学研究科 精密機械 システム専攻修士課程修了 、川崎製鉄入社 。 jfeシステムズの給料年収は高いのか低いのか調査しました。年代別20歳30歳40歳50歳になる場合の年齢による推定年収や部長、課長、主任、係長などの年収給料や仕事内容や内定をもらいやすい出身大学について解説いたします 住友化学の仕事についてまとめました。 この記事では主に「年収、福利厚生、転職のコツ」についてまとめています。 会社概要 jfeスチールの会社概要は以下となります。 会社名 jfe(ジェイ エフ イー)株式会社 設立年 2003年4月1日 従業員数 44,554人(2018年3月31日現在） 本社所在地 〒100 jfeスチールの過去3年間の文理別採用人数は以下のようになっています。 参考：就職四季報2020年版. jfeエンジニアリングの年収や新卒・中途採用の評判をご紹介します。インターン情報や学歴フィルター、強みや売上、激務なのか？、給料とボーナス、福利厚生、面接で聞かれること、就職や転職の選考フローなどをまとめましたので参考にしてください。 部長クラス：1,200万円〜（推定） 課長クラス：900万円〜1,000万円（推定） 係長クラス：500万円〜700万円（推定） メンバークラス：300万円〜400万円（推定） ・jfeスチールの年齢別の年収 jfeスチールの新卒初任給は、学歴によって差があります。 博士了 ：296,770円; 修士了 ：239,500円; 大学卒 ：212,500円; この金額に、年2回の賞与や諸手当、残業代などを加えると、新卒の年収は350〜450万円程度であることが予想できます。 JFEスチール株式会社 東日本製鉄所（京浜地区）制御部銑鋼制御室 2015年 4月 同社 東日本製鉄所（京浜地区）制御部長 2019年 4月 同社 IT改革推進部長（現任） 2019年 6月 当社 取締役（現任） 取締役（非常勤） | 矢野 正吾 （やの せいご） 1955年1月5日生. jfeスチール競走部がスポーツ人権教室の講師に！ 2020年11月24日 第59回中国実業団対抗駅伝競走大会結果 2020年10月30日 中国実業団対抗駅伝競走大会 応援・観戦自粛のお願い 第2回東広島ナイター長距離記録会結果 2020年10月20日 jfeスチールは、2023年度をめどに東日本製鉄所京浜地区の高炉を休止する。需要低迷や原材料価格高騰など経営環境が厳しくなっていることから、生産体制を集約し、競争力の強化を図る。 人物・経歴. 月1日付jfeｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ㈱非常勤取締役就任予定. コメントを投稿する. jfehdの概要と年収について. JFEシステムズ株式会社 代表取締役社長 西崎 宏 （コード番号） 4832（東証第二部） （問合わせ先） 総務部長 高橋 学 （電話番号） 03-5418-2400（代表） 当社部長人事について. 日本大手鉄鋼メーカーのひとつ、JFEスチールの平均年収は推定592万円です。このページでは、そんなJFEスチールの年収を「年度別」「役員」で詳しく解説します。, JFEスチールの平均年収は推定592万円です。日本国民の平均年収は432万円（国税庁の民間給与実態調査）なので、比較するとJFEスチールの年収は平均年収より高いです。, JFEスチールは上場しておらず、正確な平均年収は公表されていません。そのため、上記の数値は2020年3月時点での口コミサイトで集計された平均年収です。（参考口コミ数が少ないため、あくまでも参考値としてご確認ください）, JFEスチールは、日本の鉄鋼市場で3割弱のシェアを占めており、日本製鉄に次ぐ大手メーカーです。また、世界規模でもトップ10に入る巨大企業でもあります。2003年に川崎製鉄と日本鋼菅が統合して設立されました。, JFEグループの中核企業のひとつでもあり、売上高は連結で約2兆7,000億円。設備投資額は2,388億円で、エンジニア一人当たり約1.1億円。研究開発費は約313億円で、研究員一人当たり6,400万円と、従業員の能力を存分に活かす環境が整っています。, JFEスチールの役職別の平均年収を算出しました。JFEスチールは年功序列の企業であるため、年齢を重ねるごとに役職も上がっていきます。課長クラス以上になると1,000万円以上の年収をもらえる可能性があります。, （下表は口コミやindeed、リクナビNEXTなどの情報を独自に集計し算出しました）, JFEスチールの年齢別の平均年収を算出しました。JFEスチールは年功序列の企業であるため、年齢を重ねるごとに年収も上がっていきます。50歳以上になると1,000万円以上の年収をもらえる可能性があります。, この金額に、年2回の賞与や諸手当、残業代などを加えると、新卒の年収は350〜450万円程度であることが予想できます。日本の平均的な新卒初任給は20万円、年収は300万円程度なので、JFEスチールの新卒の年収は平均より高いことがわかります。, 昇給年1回、賞与年2回（2019年平均5.85ヶ月）、社会保険完備、借上社宅有り（対象：既婚者のみ、70％会社負担）、財形貯蓄、退職金、NLM-HD従業員持株会、保養所（箱根）、資格取得報奨金（下記参照）ほか, 通勤交通費、食事（4000円／月）、住宅（5000円～1万5000円／月）、役付（5000円～2万円／月）、出張手当、、養育（第一子目2000円、第二子目3000円、第三子以降5000円／月）, JFEホールディングスは、大手鋼鉄メーカーのJFEスチール、JFEエンジニアリング、JFE商事の3つの事業会社を中心に構成されるJFEグループを統括する持株会社です。業務内容としては、グループ全体の経営戦略の策定、グループ会社の経営とリスク管理、グループIRなどの対外説明、資金調達などを行なっています。, JFEホールディングスの最新の有価証券報告書を見ると、1,000万円前後を推移していることがわかります。, JFEホールディングスは持株会社であるため、従業員のほとんどは年収の高い管理職で占められています。少数精鋭でもあり、平均年収が高い傾向になります。, 有価証券報告書によると、2018年度、JFEホールディングスが支払った役員報酬は下記の通りです。, また、有価証券報告書では報酬総額が1億円を超えている個人名を公表しています。JFEホールディングスの場合は下記の3名です。, JFEスチールの転職難易度は高いです。「社会人が選ぶ転職人気企業ランキング」では圏外でしたが、鋼鉄業界では大手企業であり、業界人気が高いです。そのため、JFEスチールを志望している方は、入念な事前準備が重要になります。, 例えば、2020年3月にはプラントエンジニア職で第二新卒採用が実施されていました。応募条件は設けられておらず、誰でも応募することが可能です。入社後は、OJTをベースに様々な手厚い研修があるため、未経験者でも活躍でいる環境があります。, 時期により募集ポジションは変わってくるため、JFEスチールに第二新卒で転職したい方は、常に情報を探す必要があります。, 主に技術系職種とコーポレート職種の採用が実施されています。具体的にはプラントエンジニアや法務系職種が多いです。, プラントエンジニアの場合は、何らかのプラントエンジニア経験か、プラントの保全管理経験があれば応募することが可能です。法務系職種の場合は、製造業／プラント／商社／法律事務所のいずれかで法務経験5年以上が求められます。, 技術系職種の場合は、業界・職種経験があれば経験年数は求められておらず、コーポレート職種の場合は経験年数5年以上といったミドルクラスの戦力を求めている傾向があることがわかります。, 転職エージェントとは、求人紹介や履歴書・職務経歴書の添削、面接対策、面接の日程調整、面接後の条件交渉などを担当のキャリアアドバイザーがサポートしてくれる無料サービスです。, JFEスチールの場合、転職難易度が非常に高いので、万全な準備が求められます。転職エージェントでは、JFEスチールの求人紹介はもちろん、JFEスチールから内定を貰うための面接対策を行ってもらえるため、転職エージェントを利用した方が内定確度は高まるでしょう。, また、JFEスチールは転職エージェントに「非公開求人」を掲載している可能性が高いです。JFEスチールのような人気企業が求人を出すと応募者が殺到しやすいため、一般には公開しない「非公開求人」を転職エージェントに掲載しています。, JFEスチールは、転職人気企業ランキングで圏外でしたが、地元から常に圧倒的な人気があります。その分、ライバルも多いので転職難易度は高いです。, 未経験採用から即戦力採用まで幅広く実施しているため、興味のある方は積極てきにチャレンジできます。一方、業界人気が高いため、転職エージェントなどで対策を練ることをおすすめします。, 社内取締役の役員報酬総額（5名）：2億9,700万円（一人当たり約6,000万円）. jfeスチールの年収はどうですか？ボーナスや毎月の手取り額などを含め、年収について語り合いましょう。 回答受付中. jfeスチールへの就職・転職を検討されている方が、jfeスチールの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」（dm、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、jfeスチール）「年収事例：入社10年目副課長750マン（海外勤務の同期は＋150万。 jfeスチールは、高炉を所有し、鉄鉱石を原料に最終製品の鋼材の生産までを一貫して行う、「高炉メーカー」と呼ばれる鉄鋼メーカーです。jfeグループの中枢企業で、グループ全体の売上高のうち約80％を占める鉄鋼事業を担当しています。 jfe技報 no.45 「データサイエンス特集号」を掲載しました。 2020年01月06日 2020年 jfeスチール社長年頭挨拶 2019年09月03日 jfe技報 no.44 「高経年化に伴う設備管理技術特集号」を掲載しました。 2019年03月18日 jfe技報 no.43 「建材特集号」を掲載しました。 592万円（推定） ・jfeスチールの役職別の年収. 人物・経歴. 北野 嘉久（きたの よしひさ、1958年 2月20日 - ）は、日本の製鉄 技術者、実業家。 jfeスチール 代表取締役社長。 元日本鉄鋼連盟会長。. jfeスチールの年収は？ jfeスチールの就職難易度は高い？ jfeスチールの選考過程; jfeスチールの口コミ・評判; まとめ：jfeスチールは良くも悪くも堅実な会社です！ 本記事の信頼性. jfeスチール株式会社で働く社員・元社員による建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他） 年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）の口コミを多数掲載。「給与制度:大卒であれば、グループ1として、比較的高級取りとなる。30代半ばで、残業をすれば、1000万円程度はもらえていた。 JFEスチール株式会社 資材部機材室長 2006年 4月 JFEホールディングス株式会社 企画部 主任部員 2008年 4月 JFEスチール株式会社 資材部長 2010年 3月 KITシステムズ（現 JFEコムサービス）株式会社 監査役（現任） 2010年 4月 jfeスチールの新卒採用の倍率は技術系が約10倍、事務系が約30倍と予想。就職難易度は各々「やや易」「やや難」、応募者数を文系・理系それぞれ1,000人程度と仮定。鉄鋼業界ではトップクラスだが、製造業全体では中の上。 jfeスチールの「①激務度・ブラック度」「②年収事例」「③キャリアパス（出世の難易度）」「④その他」「⑤福利厚生」に関して情報をお持ちの方へ。「コメント欄」にてご教示いただければ幸いです。 共感した 1. 2001年 7月 千葉製鉄所第1冷間圧延部長 2003年 4月 JFEスチール㈱東日本製鉄所商品技術部長 2004年 4月 東日本製鉄所企画部長 3 / 9 . jfeスチールの新卒の年収. jfeスチール競走部がスポーツ人権教室の講師に！ 2020年11月24日 第59回中国実業団対抗駅伝競走大会結果 2020年10月30日 中国実業団対抗駅伝競走大会 応援・観戦自粛のお願い 第2回東広島ナイター長距離記録会結果 2020年10月20日 ベストアンサーに選ばれた回答. JFEスチール(メーカー, 機械・プラント／東京都)のインターン体験記では、当日の内容からインターンへの参加が内定へ直結、有利になるのかまで、JFEスチールのインターンに参加した先輩の情報が満載で … 田中 利弘 (現：jfeｽﾁｰﾙ㈱常務執行役員) *4. nik*****さん. ※総合職であれば副課長まではほぼ自動的に昇格。 JFEスチールへの転職を検討するなら【転職会議】。社員・元社員の口コミ(全731件)から、JFEスチールの年収・給与制度や社風、面接事例などをリサーチできます。募集中の求人情報の他、業界ランキング・評点チャートも充実！ こういった疑問にお答えします。 本記事の内容 本記事の信頼性 jfeスチールってどんな会社？ 会社名 jfeスチール株式会社 事業内容 鉄鋼事業 設立 2003年 本社 東京都千代田区 上記の通り。 jfeスチールは、鉄鋼事業を主として2003年に設立された比較的新しい企業になります。 jfeスチールの過去3年間の男女別採用人数は以下のようになっています。 参考：就職四季報2020年版. 物流業界のjfe物流株式会社に関して年収、キャリア、インターン・選考・採用情報について就職活動の観点から企業研究しました。jfe物流の平均年収は458万円で、自由闊達な風土やオフィス、ワークライフバランスも充実した環境があります。 表を見て分かる通り、理系学生の採用が多いことがわかります。その中でも、修士卒の理系学生が圧倒的に多く採用されています。 jfeスチールの選考レポート. ※年収はボーナス額で大きく変動する。2016年時点の業績だとこれくらいだが、業績がよければ10ヶ月分/年を超えたりする。波が激しい。, JFEスチールでは、特に現場に近い理系の職種が激務になりがち。基本給＋ボーナスの年収目安では意味がありません。そこで月40時間残業したと仮定して年収をまとめます。, ただし、本当はもっと残業している社員が多いと思われます（とくに製造現場に近い理系技術職）。JFEスチールの場合、副課長までは裁量労働制ではなく残業代がちゃんと支給されるため、かなり恵まれています。, 【注意①】年収はボーナスの額により変わる（ここではボーナス6.0ヶ月/年の想定）。業績がよくなれば平均して年収100万円は普通に上がる。, 【注意②】賞与は「完全業績連動性」。前年度の経常利益に応じたボーナスが、翌年に支給される。組合員であれば年によって、最低4ヶ月/年~青天井くらいの差がある。, 【注意③】同期入社であれば30代中盤までは年収に差がつかない。差がつくのはそれ以降。, まとめると、JFEスチールの年収はボーナス次第（どこもそうかな？）。ボーナスの振れ幅がおおきく最低4ヶ月～上は青天井であり、鉄鋼の市況に年収を握られています。鉄鋼市況がよくなることを祈りましょう。, にしたイメージです。若いうちは年収の絶対額が低いため、そこまで大きな差は感じられないでしょう。当たり前ですが、年齢を重ねるほどに年収の差は開いていきます。, とはいえ、役職なしには残業代がちゃんとつけられるため基本給が上がると、お得になっていきます。残業代は基本給をベースに算出されるため、基本給が高ければ高いほど、残業の時給は高くなります。, 福利厚生込みの年収を知りたい方は残業代込み年収に、福利厚生の金額（おおむね50-100万円/年くらい）を加算しましょう。, また、メーカー業界全体でみると「会社の業績＝ボーナスによる」。基本給は他大手メーカーと大して変わりませんが、ボーナスの振れ幅が大きすぎて計測不能です。ボーナスが10ヶ月分とかになるとメーカートップの年収になりますし、ボーナスが4.5ヶ月だと何の変哲もない大手メーカーの年収です。それ以下のボーナスだと少し苦しいですね…。, で結局、JFEスチールの年収って高いの？低いの？と聞かれても「その年の業績による」としか答えようがありません。申し訳ありません。, ですから、新日鐵住金とJFEスチールを比べることはできません。業績の安定感とネームバリュー、基本給の高さでは新日鐵住金の勝利ですが、ボーナスの振れ幅ひとつで年収は簡単に逆転します。, 今後の課題は人口が減り、インフラ・建築・自動車需要が減っていく中で、どうビジネスを拡大していくか、という点につきます。まぁ誰にでも思いつくアイディアとしては「グローバル展開」「国内の業界再編」になります。, ただし特に何もしなくても会社の規模をダウンサイジングし、さらに業界再編で鉄鋼メーカーの数を減らせば、国内だけの経営でもそれなりにはやっていけるでしょう。, 建設業界の課題と今後の動向について、くわしくはこちらの記事（”3分でわかる鉄鋼業界。今後の動向と将来性まとめ2016年①世界情勢 ”）にしています。, 国内の老朽化した工場は廃炉にし、海外ではすでに資本の入っている現地合弁会社へ積極的に関与していくものと考えます（今までは技術の流出を恐れ、放置気味であった）。, 結論として、JFEスチールは短期的には厳しい状況に置かれています。長期的にみても、将来性に疑問が残ります…。新日鐵住金と合併になればオモシロイのですけどね。, 基本、製造現場は24時間体制であり、トラブルの際には呼び出しで休日もつぶれます（これは製造業に共通なのですが、鉄鋼は設備がとんでもなくでかいため、トラブルもとんでもなくでかい）。つまり激務になりがち。, いっぽうで、既存のビジネスと関係のない基礎研究所などは仕事まったり。プライベートが調整しやすいでしょう。, ただし鉄鋼業界は古くからの業界であり、とても官僚的な体質であることはあらかじめ認識しておきましょう。, JFEスチールの「①激務度・ブラック度」「②年収事例」「③キャリアパス（出世の難易度）」「④その他」「⑤福利厚生」に関して情報をお持ちの方へ。「コメント欄」にてご教示いただければ幸いです。, 転職者・就活生の役に立つようなコメントでしたら何でも構いません。事実に基づく批判もウェルカムです。, またデータには万全を期しておりますが、2017年公開時点での情報ですのでご了承ください。, 年収や業界の裏情報、仕事内容、転職エージェント口コミなどご教示いただければ幸いです。→ お問い合わせページより, 新卒-29歳｜役なしではあるが3年おきくらいにポジションが昇格し、そのたびにそれなりの昇給がある。もちろん毎年の昇給もあるが、ポジションの上がるタイミングでしか大きく上がらない。, 38歳~｜課長になれるかどうかで年収が大きく変わる。総合職であれば、いずれは昇格する。.